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驻市委组织部纪检监察组:以“1+2+3”模式推动派驻监督更加精准有力

今年以来,市纪委监委驻市委组织部纪检监察组认真学习领会中央纪委和省市纪委全会精神,结合监督单位职能特点,通过打造“1+2+3”监督体系,进一步织密织严监督网络,进一步发挥监督治理效能。

突出一个重点

纪检监察组坚持把政治监督摆在突出位置,围绕贯彻落实党的十九届五中全会精神、实施“十四五”规划举措加强监督。督促监督单位对习近平总书记关于本领域工作的重要讲话和重要指示批示精神逐条梳理,建立9项监督台账,进一步健全了贯彻落实长效机制。按照市纪委监委工作部署,将严肃换届纪律、加强换届风气专项监督作为重要政治任务,制定《关于开展换届风气专项监督的工作措施》,围绕严肃换届纪律,与部门负责人开展提醒谈话,要求在换届工作中坚持原则、严格标准、履行程序。坚持每周与市换届办专职工作组对接情况,及时掌握工作进展和下步安排,了解换届工作相关推进情况,开展抽查检查,实现靠前监督、跟进监督、全程监督,切实发挥好“探头”作用。

抓好两个关键

一方面,抓好主责主业完成情况监督。组织召开专题会议,对监督单位年度工作要点分析研判,聚焦监督单位贯彻落实上级决策部署的“关键点”、内部监管的“薄弱点”和权力运行的“风险点”,紧盯关键岗位、关键人、关键环节,制定《驻市委组织部纪检监察组2021年监督工作要点》,明确4类21项具体监督措施,实施目标管理、靶向监督,确保中心工作按目标、按进度、按要求高质量落实。

另一方面,着力抓好“三重一大”事项监督。对执行规定不严格的3名班子成员、4名部门负责人进行批评教育。以政府采购类招投标领域突出问题专项治理工作为抓手,制定《2018-2020年政府采购类招投标项目汇总表》,对12个方面共37个项目开展排查检查,对存在问题的及时予以纠正。

做到三个结合

坚持与巡察监督“回头看”相结合。自市委第十轮巡察全面展开以来,纪检监察组建立健全同巡察组信息交流机制,先后4次交流监督信息,强化巡察“回头看”的信息互联互通。重新梳理市委第六、第七轮巡察反馈和监督单位整改情况,召开整改监督工作联络会,督促推动监督单位深入做好巡察整改工作。通过建立问题台账、参加领导班子整改工作会议、听取整改情况汇报等方式,重点关注2项未整改完成问题情况,实现近距离常态化跟踪问效,督促推动问题整改落实。

坚持与审计监督相结合。针对监督单位审计发现的问题,成立专项监督小组,认真分析梳理,制定问题整改情况监督清单;针对项目决策不规范、内控制度执行不严格等问题,提出意见建议4条,督促监督单位完善相关制度7项,重新细化、明确重大事项清单、大额资金额度,进一步完善重大事项决策内容,合力做好审计整改“后半篇文章”。

坚持与监督单位内部监督相结合。充分把握监督单位召开党风廉政建设专题会议、开展警示教育等时机,组领导对党员干部开展集体廉政谈话,强调内部监督责任,明确派驻监督要求,贯通衔接监督与再监督。注重发挥各监督单位机关纪委职能监督作用,在开展党史学习教育、严明节日纪律、疫情防控、春秋季开学等重要工作中,与机关纪委成立联合检查组开展监督检查。同时,注重加强对监督单位机关纪委的指导帮带,结合案例传授监督执纪相关程序要求,在收集证据、开展谈话等环节做到一步一动跟踪指导,有效提高机关纪委审查调查工作能力。(王佳)


来源: 驻市委组织部纪检监察组
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